Truck & Business numer 3 (Styczeń-Luty 2007)

Sztuka kompromisu
Umiejętność komunikowania się w firmie / Zarządzanie / Niełatwym zadaniem okazuje się połączenie osobistych technik komunikacyjnych, w tym przyzwyczajeń, nawyków, przekazów rodzinnych, pielęgnowanych przez lata, z nawykami komunikacyjnymi drugiej osoby – tak, by przyniosło to zamierzony efekt: obie strony osiągają consensus w rozmowie. Jak np. na gruncie zawodowym osiągnąć kompromis z szefem, który we własnym domu był głównie krytykowany i oceniany, a obecnie sam nastawiony jest na kontrolę, „wychwytywanie błędów” u pracowników, bo uważa, że to najskuteczniejsza metoda wypracowania współpracy, a dalej sukcesu?

Nie bez przyczyny efektywna komunikacja bywa nazywana sztuką. Wpływa ona na właściwą organizację pracy, samopoczucie pracowników, zaangażowanie i w konsekwencji na sukces lub porażkę wielu przedsięwzięć.

Artykuł dostępny jest odpłatnie.

Aby uzyskać dostęp do tego artykułu na 24 godziny,
wyślij SMS o treści EUROLOGISTICS na numer 7303 (3,66 zł z VAT).